9日天上午，“2017年北京地区毕业研究生专场供需见面、双向选择招聘会”在中国国际展览中心老馆举行。作为今年最大规模的一场招聘会，主办方一口气包下国展的5个馆，704家用人单位组织现场招聘，提供就业岗位1.6万个。
本次招聘会主要面向北京地区2017届毕业研究生，还专门设立了“津冀招聘专区”、“外省市招聘专区”、“创业企业招聘专区”。
此次招聘会由北京市人才服务中心、北京市毕业生就业服务中心主办，北京市人才开发中心承办。每年年底的研究生招聘会都很受应届毕业生关注，因为这个系列的招聘会会邀请到很多国企、事业单位、知名民企参加，而这些单位通常也最受欢迎。比如说，此次参加招聘会的用人单位中，既有北京银行股份有限公司、首钢总公司、国家大剧院、中国人民解放军二六三医院、中国特种设备检测研究院、北京市市政工程设计研究总院、社会科学文献出版社等国有企事业单位，又有朗讯科技投资有限公司、西门子（中国）有限公司、微软（中国）有限公司等知名外资企业，还有多家创新民营企业。
据北京市毕业生就业服务中心主任陈永强介绍，参会的用人单位中，国有企事业单位294家，占用人单位总数的41.8%；民营企业367家，占52.1%；外资企业43家，占6.1%。主要招聘岗位集中在计算机、机械电子、营销管理、建筑施工、生物医学、法律和语言等方面。
从用人单位对毕业研究生的需求看，对博士研究生的需求人数占总需求人数的29.5%，对硕士研究生的需求人数占70.5%。
从现场的情况来看，大型企业最受毕业生欢迎，比如说著名的京东方，招聘代表刚到，招聘简章还没有挂出来，大家还不知道他们招聘什么岗位，就纷纷在台前排起了长队。
值得关注的是，此次招聘会专门设立了“津冀招聘专区”，组织近50家津冀地区用人单位现场招聘北京地区毕业研究生。这个专区也很热闹，记者看到，保光（天津）汽车零部件有限公司的展台被应聘者团团围住，大家对于到天津工作也充满期待。挤在前面的一个男生告诉记者：“京津冀一体化推进的速度很快，天津或者河北保定，我都愿意去。关键是看行业，公司在哪儿不重要，现在凡是跟汽车相关的行业发展都很好，待遇都不错。”
记者采访了几名应聘者，他们都表示，找工作时更关注的还是薪酬待遇，由于北京的生活成本很高，他们不得不提高期望，如果月薪低于七八千元，就会生活得非常窘迫。而企业一般给不到应届毕业生这么高的待遇，一般都是五六千元起步。所以很多应聘者都在食宿问题上跟招聘者反复确认，“只要能包住的话，生活成本就能降低近一半。”
陈永强介绍，截至11月底，2016年北京生源高校毕业生的就业率达到96.6%，比去年同期增长0.1个百分点。目前初步判断2017年就业形势平稳，根据前期对招聘单位的调查、走访，4000多家市属用人单位对于2017年高校毕业生的需求总量是12.25万人，比去年同期的11万人，提高了7.6个百分点。
