公众对于儿科的格外关注，似乎是从二胎政策开放之后开始的。2015年，以央视为代表的各家媒体相继推出了一系列报道，工作压力大、医护人员紧缺、相关政策不足，诸如此类的种种困境，一下子把儿科推向了风口浪尖。
在某种程度上，浙江大学医学院附属儿童医院今年年初的一次公开招聘，也许验证了儿科目前所面临的艰辛。按照原计划，那次招聘包括104名医生和70名护士，但首轮笔试实际参加考试的只有42人。
一方面是招不满人，另一方面是每年都有人辞职。在今年2月份接受采访时，浙江大学医学院附属儿童医院院长杜立中曾经告诉钱报记者，目前医院近1000人的护士中，每年大约有5%离职。
凡此种种，就不难理解当本月初浙大儿院60名新护士入职时，医院对他们的殷切期望了。
这些年轻人为什么选择这份职业，刚刚踏上岗位的他们又会遭遇什么样的状况，请看钱报记者深入浙大儿院一线病房的真实记录。
繁忙
浙大儿院消化内科病房。
这一天，李美手上一共有10个病人。其中，一个要出院，一个要换病床。
早上8点，大交班。一刻钟后，交班结束。有着7年工作经验的李美带着新护士苏婷开始了一天的工作。
了解患儿基本信息是要做的第一件事，病情比较重、需要特别关注的孩子，苏婷都一一记在了随身的笔记本上。
之后是病房巡视，确认病人的服药情况，测量体温，记录心率、呼吸以及大小便。
8:40，开始输液。
那么多盐水要挂，哪个先，哪个后，有讲究。
“16床有一袋是护肝药，容易氧化，先挂。”“这是化痰的药，现配现用，比较新鲜，先挂。”“这个药一天要挂两次，下午还有，先挂。”
9:30，除了一位早上要做检查的孩子，该挂的盐水都挂上了。
李美和苏婷回到护士站，坐下来在电脑上核对医嘱。
9:40，整点巡视。（每个整点，护士都要到自己管的病房走一圈，确认治疗情况，调整输液速度，为家长解释当天的治疗护理。）
一些孩子已经陆续开始要挂第二袋盐水了，床头呼叫器的声音此起彼伏，刚处理了16床，另一个房间的20床又在呼叫了，她们还得逮空把先前记录的生命体征信息录入电脑。
10点多，有新病人入院，苏婷负责给家长和孩子做宣教。
来来回回，直到11点，上午的文书工作才基本完成。
11：45，快下班的时间，新入院的孩子要做结肠镜，医生开了化验单，需要静脉采血，其中一项检测必须得赶在中午12点前送。
采完血，送走标本，正准备下班吃饭，铃声又响了。
病房里常常会提到一句话，护士要有两个基本技能，一个是憋尿，一个是跑。
好比童话里那个爱跳舞的小女孩，护士的这双小白鞋一旦穿上了，就好像每时每刻都被人追着，走路带风的。
不过这个上午，苏婷根本没心思喝水，这是她成为儿科护士的第8天，繁忙的状态已经习以为常。
