京津冀三地共青团将建立健全工作机制，整合资源促进大学生就业。近日，京津冀三地共青团在京举行促进大学生就业工作座谈会，提出持续加强合作，开展共商、共享、共建、共创，形成促进大学生就业工作共同体。
4月10日，2024届高校专场线下就业实习双选会（北京）暨京津冀共青团促进大学生就业工作座谈会在中国人民大学举行。本次双选会共有194家企事业单位参加，涉及金融、医疗卫生、交通运输、机械制造、航空航天、高新科技等多个行业，现场提供各类招聘岗位1822个，提供招聘需求12752人。双选会运用数字化手段设置了AI面试间，同时邀请专业老师现场指导简历修改，为求职学生做好服务。双选会还同步开启了线上专场，为学生提供更多就业选择。
长期以来，北京团市委发挥首都特色优势，开创驻京办走进高校、高校走进驻京办的“双走进”工作机制，深化团中央——团市委——各区团委“三级联动”，地方、机关、企业、高校“四方协同”的工作机制，宣传解读就业政策，全面推动促进大学生就业各项工作取得成效。今年以来，北京团市委已指导42所高校开展百家高校校园行专场招聘会及网络双选会，直接募集就业岗位4827个，提供招聘需求54700人，并联合9个省(区、市)驻京办动员653家企业募集岗位2286个，提供招聘需求15505人。
当天，京津冀三地共青团还举行了京津冀共青团促进大学生就业工作座谈会。会议指出，要建立健全京津冀三地共青团促进大学生就业工作机制：一是开展交流座谈实现共商；二是举办人才双选助力共享；三是坚持实践育人深化共建；四是引导创新就业赋能共创。会议指出要持续加强三地共青团促进大学生就业的合作，开创形成促进大学生就业工作共同体的新局面。
下一步，北京团市委将立足京津冀协同发展，深化三地共青团促进大学生就业工作共同体机制，紧抓关键时间节点，强化就业观念引领，聚焦特定群体帮扶，促进京津冀高校毕业生高质量充分就业。
京津冀三地共青团将建立健全工作机制，整合资源促进大学生就业。近日，京津冀三地共青团在京举行促进大学生就业工作座谈会，提出持续加强合作，开展共商、共享、共建、共创，形成促进大学生就业工作共同体。
4月10日，2024届高校专场线下就业实习双选会（北京）暨京津冀共青团促进大学生就业工作座谈会在中国人民大学举行。本次双选会共有194家企事业单位参加，涉及金融、医疗卫生、交通运输、机械制造、航空航天、高新科技等多个行业，现场提供各类招聘岗位1822个，提供招聘需求12752人。双选会运用数字化手段设置了AI面试间，同时邀请专业老师现场指导简历修改，为求职学生做好服务。双选会还同步开启了线上专场，为学生提供更多就业选择。
长期以来，北京团市委发挥首都特色优势，开创驻京办走进高校、高校走进驻京办的“双走进”工作机制，深化团中央——团市委——各区团委“三级联动”，地方、机关、企业、高校“四方协同”的工作机制，宣传解读就业政策，全面推动促进大学生就业各项工作取得成效。今年以来，北京团市委已指导42所高校开展百家高校校园行专场招聘会及网络双选会，直接募集就业岗位4827个，提供招聘需求54700人，并联合9个省(区、市)驻京办动员653家企业募集岗位2286个，提供招聘需求15505人。
当天，京津冀三地共青团还举行了京津冀共青团促进大学生就业工作座谈会。会议指出，要建立健全京津冀三地共青团促进大学生就业工作机制：一是开展交流座谈实现共商；二是举办人才双选助力共享；三是坚持实践育人深化共建；四是引导创新就业赋能共创。会议指出要持续加强三地共青团促进大学生就业的合作，开创形成促进大学生就业工作共同体的新局面。
下一步，北京团市委将立足京津冀协同发展，深化三地共青团促进大学生就业工作共同体机制，紧抓关键时间节点，强化就业观念引领，聚焦特定群体帮扶，促进京津冀高校毕业生高质量充分就业。
